延安必康子公司九九久科技发布员工激励方案 持续发力新能源新材料产品

    本报记者 殷高峰

    主营新能源和新材料产品的延安必康控制子公司江苏九九久科技有限公司（以下简称“九九久科技”）日前发布了员工激励计划方案。该方案将着眼健全公司长效激励机会，调动公司管理层和核心团队的积极性，为公司的发展奠定良好基础。

    “作为主营新能源和新材料产品的高新技术公司，公司的发展正面临行业发展的好机遇，公司将持续发力新能源和新材料产品，提升公司的市场竞争力。”九九久科技相关负责人告诉《证券日报》记者。

    构建长效激励机制

    延安必康6月3日晚间发布公告称，为进一步健全公司控股子公司九九久科技的长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动九九久科技管理层和核心团队的积极性，有效地将股东利益和核心团队个人利益结合，共同关注公司长远发展，九九久科技拟在充分保障股东利益前提下，按照收益与贡献匹配原则，实施员工激励计划。

    根据公告，本次激励计划包括现金激励方式和股权激励方式，激励对象为业绩承诺期内在子公司九九久科技任职的以周新基为代表的核心管理层和核心团队。

    具体内容包括现金激励方式和股权激励方式。现金激励方式为，业绩承诺期内，子公司九九久科技根据净利润承诺数的实现情况对激励对象进行相应的现金激励或考核。股权激励方式为，九九久科技董事长周新基可获授股权激励总额度的70%，其他激励对象合计获授股权激励总额度的30%，具体额度分配由周新基按照激励对象的贡献程度提出方案并确定。激励对象有权根据本激励计划约定的价格和时间，直接或间接对子公司九九久科技进行增资，激励对象增资总额为增资时子公司九九久科技注册资本总额的10%。

    延安必康表示，本次员工激励计划的实施有利于公司吸引和留住优秀人才，充分调动九九久科技管理层和核心团队的积极性，有利于保障核心人员稳定、积极、长期投入工作，促进子公司管理层与子公司共同成长与发展。

    持续发力新能源新材料产品

    公开资料显示，九九久科技目前主营新能源产品和新材料产品。其新能源产品为六氟磷酸锂，是锂离子电池电解液的核心原材料之一。公司六氟磷酸锂现有装置设计产能为5000吨/年，经节能挖潜和优化改造后，实际产能达到6400吨/年，位居行业前列。

    “去年下半年以来，新能源汽车市场恢复超预期，对产业链上下游原材料需求带动明显。”西安工程大学产业发展与投资研究中心主任王铁山在接受《证券日报》记者采访时表示，自发展新能源汽车被纳入国家战略后，新能源汽车从补贴退坡影响中逐步恢复，行业内生增长动力凸显，碳排放政策与新车型多管齐下，加上国外市场加速电动化进程，目前全球市场发展势头良好。多重利好因素叠加，助力锂电新能源产业链景气度持续提升。

    从长期来看，中银国际证券研究分析，预计2025年全球新能源汽车销量为1410万辆，对应动力电池需求为780GWh，加上消费、储能及其他领域用锂电池，预计2025年锂电池总需求为1059GWh，对应六氟磷酸锂需求量为16.02万吨，2020-2025年复合增速为32.26%，需求长期高增长无忧。

    “在六氟磷酸锂市场。短期内行业新增产能供给有限，六氟磷酸锂市场一度呈现供不应求的局面。自2020年9月以来六氟磷酸锂价格持续上涨，目前最高报价已超20万元/吨。”九九久科技相关负责人告诉《证券日报》记者，六氟磷酸锂项目扩建需要一定的建设周期，同时考虑设备安装调试和试生产的工序，整体达产预计需要两年左右的时间。因此供给侧产能仍将在较长一段时间内保持相对稳定。在供给刚性和需求持续向上的双重拉动下，六氟磷酸锂价格有望持续上涨，“未来公司计划在现有产能规模基础上进一步投资六氟磷酸锂扩建项目，以把握行业发展机遇进一步扩大竞争优势。”

    九九久科技另一主营的新材料产品为超高分子量聚乙烯纤维，作为与碳纤维和芳纶齐名的三大高性能纤维之一，该产品下游用途十分广泛且在进一步拓展中，主要可应用于安全防护、家用纺织、国防军需装备（轻质高性能防弹板材、防弹头盔、软质防弹衣、防刺衣），还可以应用于航空航天复合材料、远洋航舶、海军舰艇绳缆、远洋捕鱼拖网、深海抗风浪网箱和体育用品器材、建筑工程加固等高性能复合材料。公司目前超高分子量聚乙烯纤维装置设计产能为10000吨/年，优化改造后实际产能可达12000吨/年。

    “随着在海洋产业、纺织行业、安全防护及体育用品等领域应用的不断开拓和制造成本的降低，未来将会更全面地贴近人民生活。国内超高分子量聚乙烯纤维技术的日渐成熟和下游产业应用水平的提高，应用领域不断扩大，必将带动纤维产业的持续高速发展。”上述负责人表示，公司未来计划进一步投资扩建超高分子量聚乙烯纤维项目，以进一步扩大竞争优势，巩固公司在超高分子量纤维行业领域的领先地位。

（编辑 崔漫 上官梦露）