欣旺达拟推股权激励 要求三年营收不低于1500亿

    1月20日晚，欣旺达披露2022年股权激励计划，拟向激励对象授予股票权益（第二类限制性股票和股票期权）合计不超过2578万股。其中，首次授予权益2493万股，占授予总量的96.70%；预留授予权益85万股。第二类限制性股票授予价格为19.6元/股，股票期权行权价格为39.19元/股。

    就激励范围来看，欣旺达此次股权激励计划主要面向“中层管理人员及核心技术（业务）骨干”。公告显示，公司首次授予激励对象共3306人，其中第二类限制性股票授予2254人，均为中层管理人员及核心技术（业务）骨干，共获授824万股；股票期权首次授予1059人，除公司董事、董事会秘书、副总经理曾玓获授8万份外，其余1058人也均为中层管理人员及核心技术（业务）骨干，共获授1661万份。

    值得注意的是，欣旺达在公司层面各年度业绩考核目标设定上，可谓“标准严苛”：2022年，营收不低于432亿元；2022年至2023年，两年累计营收不低于929亿元；2022年至2024年，三年累计营收不低于1500亿元。这意味着，公司在未来三年营收均需保持增长。按照公告，若公司未达到上述业绩考核目标，所有激励对象对应考核当年计划归属的第二类限制性股票均不得归属，由公司作废。

    作为全球锂离子电池领域的领军企业，欣旺达产业群覆盖了3C消费类电池、智能硬件、电动汽车电池、储能系统与能源互联网、自动化与智能制造、第三方检测服务等。近年来，公司营收增长稳步，2018年至2020年分别为203.38亿元、252.41亿元、296.92亿元。

    2021年前三季度，欣旺达实现营收255.84亿元，净利润6.69亿元。业绩预告显示，受益于消费电芯业务发展趋势较好，销售规模持续提升，公司主营业务收入稳步增长，盈利能力提高，预计2021年实现净利润8.02亿元至9.62亿元，同比增长0%至20%；扣非净利润3.98亿元至5.58亿元，同比增长52.03%至113.31%。

    就欣旺达股价来看，2021年表现抢眼。以2021年4月9日年内最低点18.6元，至11月10日年内最高点55元计算，区间涨幅近2倍。此后，公司股价波动下行，近2个月下跌逾30%，最新股价为35.75元。