罗庄农商银行：组织开展过硬党支部建设擂台赛

　　农村金融时报6月17日讯(通讯员王凡)为进一步提升党建工作质量和水平，山东罗庄农商银行以开展争创过硬党支部建设为抓手，动员全行全体党员积极参与“三亮四比一争”主题实践活动，以有效促进党建工作与各项业务的深度融合互促。据悉，该行计划年内新建7家过硬党支部，使全行过硬党支部达到15家;新建1家以上省联社过硬党支部示范点，使省联社过硬党支部示范点达到4家以上;力争1家以上党支部达到争创省属企业党建示范点的标准。

　　据相关负责人介绍，该行正按照“党委主导、支部主建、领导指导、党群推动”的工作思路，从“政治过硬、班子过硬、队伍过硬、制度过硬、作风过硬、业绩过硬”等“六个过硬”的标准，实施以下三个方面的工作：

　　实施精准定标。各党支部认真分析党建工作实际，科学论证分类创建过硬党支部情况的可行性，目前，已有10家党支部提出创建过硬党支部申请，并制定了创建方案;总行党委则要求省联社过硬党支部示范点要把这次创建工作作为“树标工程”，过硬党支部要把这次创建工作作为“争先工程”，标准化党支部要把这次创建工作作为“提升工程”，进行精准对标、扎实开展创建工作。

　　强化督导检查。总行党群工作部要对全行过硬党支部建设工作情况加强督导，坚持“线上”、“线下”督导相结合，在用好随机抽查、集中督查、交叉检查、现场观摩等手段的基础上，充分发挥影像数据等档案资料的作用，定期开展调度，不定期开展检查，并创新利用纪检监察力量，对创建工作推动不力、进度缓慢、糊弄应付等情况的2名支部书记进行约谈，确保全行过硬党支部建设工作各项任务落到实处。

　　注重宣传引导。主动做好创建过程的总结宣传工作，充分运用宣传栏、公开栏、互联网等宣传载体，采用新闻报道、微文推荐、经验综述、专题访谈、感人瞬间等多种方式，积极主动宣传建设过硬党支部的好经验、好做法;同时，注重挖掘各支部首创的工作经验，鼓励各支部立足实际探索过硬党支部建设的新路子、新方法、新措施，促进全行党支部建设再上新水平。