农村金融时报-农金网山东讯(通讯员王磊)近期,山东利津农商银行把学习实践“大挎包”精神作为推进党史学习教育、加强干部队伍建设、增强发展内生动力的重要依托,多层面学习交流,多渠道宣传教育,掀起“大挎包”精神学习实践热潮。
利津农商银行组织召开弘扬“大挎包”精神交流研讨会、《“大挎包”里的故事》集中学习暨安排部署会,印发《关于深入开展“大挎包”精神学习实践的通知》,动员全行员工开展主题党(团)日、晨夕会,持续掀起“大挎包”精神学习实践热潮。
该行还组织“身边的‘大挎包’”宣讲座谈会,由各岗位、各条线先进员工代表结合自身实际和成长历程作主题宣讲,健全党委与青年沟通渠道,建立“我与书记面对面”沟通机制并开展座谈交流,听取青年员工在改革发展、经营管理、关心关爱等方面的意见建议以及在工作、学习和生活中遇到的困难。
利津农商银行成立6个工作专班,梳理亟待解决和优化完善的跨部门、跨条线工作事项21项,建立督办落实机制。
同时,该行于9月下旬提前启动四季度“冬日攻坚”营销竞赛,坚定信心,明确方向,持续补短板、强弱项。
此外,该行营业机构结合“四张清单”对接营销、网点转型、整村授信等重点工作,组织开展干部员工进社区、进村庄、进家庭、进企业等,开展联系市场、企业、行业、种养殖户、个体工商户等活动,送知识、送服务、送温暖。
责任编辑:李美丽