农发行新疆分行机关 以“创新”引领党史学习教育

　　农村金融时报-农金网新疆讯(通讯员庄伟)党史学习教育开展以来，中国农业发展银行新疆分行机关各党支部周密安排、扎实推进，充分发挥“机关带基层、处室带条线”的模范带头作用，探索出一系列学习教育好经验、好做法。

　　办公室党支部轮值主持

　　为进一步强化党员意识、激发党建活力，该分行机关办公室党支部实施党员轮流主持党支部活动制度，安排5项轮值内容，即：每名党员轮流担任“轮值主持人”，主持实施当月党支部活动，落实当月党建工作任务;授权轮值党员具体组织开展党建工作，其他党员服从轮值党员的统一协调和指挥;轮值党员负责主持、策划、组织每周一次理论学习、一次主题党日活动;结合机关党委下发的学习计划和主题党日通知中的主题，轮值党员自主选择学习形式、自主组织活动开展，并负责通知各党员;轮值党员对当月的党支部活动要整理学习材料，发布活动内容，安排活动日程，组织活动开展;轮值党员在做好党支部工作的基础上，仍需努力完成业务工作，确保党务、业务两不误。

　　通过轮值主持制度，该分行机关办公室党支部提高了本支部党史学习教育的效果，为全体党员搭建了一个主动学习、提高综合素质的平台，有效增强了每名党员落实全面从严治党责任，提高参与党建工作的自觉性，实现了党支部党建工作书记主责与党员主体的深度结合。

　　乡村振兴处党支部“学习笔记周检查”制度

　　为保证每名党员按时完成任务台账、任务目标，该分行机关乡村振兴处党支部建立了“学习笔记周检查”制度，由党支部书记定期查看每位党员的学习笔记，确保各项学习任务落到实处。

　　粮棉油处党支部学习方式多样化

　　为保证党史学习教育取得实效，该分行机关粮棉油处党支部采用“自学+集中学习”方式，做到原文以自学为主，书卷学习后留有批注，集中学以研讨为主，突出重点;在每周集中学习研讨的基础上，每月召开专题研讨会，巩固阶段性学习成果，研讨发言覆盖每名党员。

　　同时，该支部还充分利用“学习强国”、智慧党建APP丰富学习内容，在“学习强国”建立支部交流群，每日分享党史知识。党员在出差、值班时，能做到书不离案、卷不离手，保证学习进度一致。

　　基础设施处党支部“现场+视频联线”

　　面对党支部党员出差频繁的情况，该分行机关基础设施处党支部书记要求每位党员无论走到哪里工作，手边都不能少了党史学习书籍，不能少了笔记和心得。

　　此外，该支部采取“现场+视频联线”的方式组织全体党员“云”学习、“云”讨论，有效破解地域难题，真正做到党史学习教育“一个都不能少”。

　　投资处党支部“学习园地+微学习角”

　　为加强党支部内部学习并带动条线学习，推进党史学习的经验交流，该分行机关投资处党支部在办公室内开辟学习园地、开办板报，作为党史学习与业务学习相结合的平台，要求党员手抄入党誓词、手写党史学习心得，并将近期工作重点、重要制度一并学习展示。坚持部门带条线学习，在投资条线工作微信群开通党史学习角，组织条线人员接力学习交流。通过学习园地和微学习角，有效推动全体党员学习到位、研讨到位、做实事到位。

　　兵团业务处党支部“上班固定学+下班集中学”

　　该分行机关兵团业务处党支部为处理好工学关系，采取“工作时间+下班时间”集中学的方式，通过在学习中设置心得交流环节、党史经典诵读环节，把党史学习教育与业务工作有机结合。

　　信贷管理处党支部“走下去”培训

　　为保证工作、学习两不误，该分行机关信贷管理处党支部采取以自学为主、集中学习研讨为辅相结合的方式，利用微信工作群每日推送《党史百年天天读》，在保证集中学习实效的基础上，引导全体党员利用碎片化时间加强学习。

　　在“我为群众办实事”实践活动中，根据各行需求，该支部采取“走下去”近距离授课的方式，有针对性地前往各地州分行对信贷人员进行现场培训，面对面解答信贷人员在操作中遇到的疑难问题。

　　风险管理处党支部“线上学+线下学”

　　该分行机关风险管理处党支部为提高党史学习教育质量，运用学习强国、智慧党建APP等平台组织党员开展党史“线上自学”活动，做到集中学与自学相结合、“线上学”与“线下学”相融合、规定动作与自选动作相结合，确保学习方式有特色、学习成果见实效。

　　财务会计处党支部“每日早读学党史”学习机制

　　该分行机关财务会计处党支部坚持“每日早读学党史”，全处党员干部提前备课、轮流领学，将解读原文重点与引申资料相结合，反复诵读学习、分享学习心得、深入交流研讨，切实做到学习有实效、交流研讨有收获。

　　运营管理处党支部“部门带条线学”

　　该分行机关运营管理处党支部将每次开展党史学习教育情况在条线群发布，让基层了解该党支部党史学习教育开展情况，充分发挥“部门带条线”作用，推动条线党史学习教育入脑入心、见行见效。

　　纪委办公室党支部推动问题整改与党史学习教育结合

　　该分行机关纪委办公室党支部针对条线每年组织生活会征求意见热度最高的培训问题，制定印发《2021年度纪检业务学习培训计划》，组织全辖纪检干部每半个月以视频方式开展一次制度解读培训，对基层行工作中的实际问题进行现场解答，切实提升全辖纪检干部的综合能力，目前已组织培训6期;拟在今后的视频培训中加入党史学习教育有关内容，促进上下联动，形成合力。

　　责任编辑：田耿文